Saiba tudo sobre etarismo no mercado de trabalho


Apesar da diversidade ser uma pauta em voga atualmente nas empresas, quando se trata da contratação e inclusão de profissionais mais velhos as coisas podem não funcionar tão bem assim. Vamos entender uma pouco mais sobre esse tema?

Qual a importância de valorizar o capital humano? Confira pesquisa sobre employee experience


Como os colaboradores se sentem em seu ambiente de trabalho? Essa pergunta é fundamental para quem deseja investir em employee experience, fazer a diferença oferecendo uma trajetória incrível para os funcionários. Hoje em dia, pesquisa sobre employee experience, estudos e levantamentos sobre o tema, evidenciam a sua importância.

Categoria(s): Hr Trends Benefícios Corporativos

Como o metaverso pode impactar no RH?


O metaverso no RH, promete possibilitar a realização de entrevistas através de plataformas online e promover uma gestão de equipe em sala virtual. Sem contar em inúmeras possibilidades em um futuro não muito longe.

Categoria(s): Tecnologia no RH

HR Trends 2022: Qual a importância dos benefícios flexíveis para as empresas atualmente?


Um plano de benefícios flexível pode trazer vantagens significativas para as empresas e seus colaboradores. Por isso tem sido pauta em muitos planejamentos estratégicos.

Mas, o que são os benefícios flexíveis? Como eles podem ser uteis? Neste post, vamos tirar todas as suas dúvidas sobre este tema. Confira!

HR Trends 2022: o desafio da gestão de novas gerações


Você, RH, já enfrentou desafios de gestão, principalmente quando se trata dos millennials? No nosso post de hoje vamos explorar mais este tema.

HR Trends 2022: como anda a saúde emocional do colaborador no Brasil?


Antigamente, bastava o colaborador estar saudável fisicamente (aparentemente) que ele deveria realizar as suas atividades no trabalho. Hoje em dia, as empresas perceberam que não basta o corpo físico estar apto, as emoções também precisam estar em equilíbrio. Por isso, atualmente a preocupação com a saúde emocional do colaborador cresceu no mundo corporativo.